Commis aux archives

  • Temporaire temps-plein
  • Sudbury

Site
Centre franco-ontarien de folklore

Genre d'entreprise :

Organisme public ou sans but lucratif

Commis aux archives (emploi d’été)

SOMMAIRE DU POSTE

Sous la supervision de la direction générale, le commis aux archives sera responsable de continuer à mettre à jour la collection d’objets et d’enregistrement sonores et la bibliothèque ainsi que de promouvoir le centre de consultation du Centre franco-ontarien de folklore.

Le commis aux archives fournira ses services à temps plein en raison de 36,25 heures par semaine, selon un horaire à déterminer conjointement.

RESPONSABILITÉS

– Rechercher et identifier les objets muséaux,

– Faire coordonner les étiquettes avec les descriptions d’objets recueillies;

– Organisation et classification de la collection d’objets, livres et matériel de présentation ;

– Faire une révision complète de la bibliothèque après le déménagement de tous les livres de la bibliothèque.

– Travailler sur des projets spécifiques, tels que : le soin des collections, la recherche, la numérisation de documents ou photos et aider à la promotion du centre de consultation et de la collection d’archives du Centre franco-ontarien de folklore par l’entremise de production de contenu pour les réseaux de médias sociaux du Centre franco-ontarien de folklore.

– Accueillir les visiteurs du Centre franco-ontarien de folklore au centre de consultation;

– Accomplir des tâches administratives telles que répondre au téléphone, classer des documents, distribuer le courrier, ou toutes autres tâches faites dans un esprit de coopération avec l’équipe du CFOF.

CRITÈRES D’ADMISSIBILITÉ

– Être actuellement inscrit dans un établissement d’étude secondaire ou postsecondaire ou avoir obtenu un diplôme depuis moins de six mois et fournir une preuve d’inscription ;

– Avoir plus de 15 ans et moins de 25 ans, ou moins de 29 ans dans le cas de personnes ayant un handicap aux termes de l’art. 10 du Code des droits de la personne, L.R.O. 1990, chap. H.19, tel que modifié ;

– Être résident de l’Ontario pendant la période d’emploi ;
Avoir le droit de travailler au Canada et avoir un numéro d’assurance sociale (NAS).

EXIGENCES

– Capacité de travailler dans les deux langues officielles (français et anglais);

– Le souci du détail et excellentes compétences organisationnelles;

– Utilisation efficace démontrée du temps;

– Capacité à travailler en équipe et de façon autonome;

– Excellentes compétences interpersonnelles;

– Connaissance pratique de logiciel Microsoft Office (Word, Excel, etc.);

CONDITIONS DU POSTE :

– 15,00 $ de l’heure / 36,25 heures par semaine

– Saisonnier 7 semaines

– Date prévue de début : 6 juin 2022

Faire parvenir votre demande à Patrick Breton au cfofdir@cfof.on.ca, d’ici le 01 juin 2022.

Le CFOF souscrit à l’équité en matière d’emploi et encouragent les candidatures de tous les candidats qualifiés, y compris les femmes, les autochtones, les membres des minorités visibles et les personnes handicapées. Seules les personnes sélectionnées pour une entrevue seront contactées.

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à cfofdir@cfof.on.ca